новини

 

28 квітня в Україні та світі відзначають Всесвітній день охорони праці. Тема 2026 року, визначена Міжнародною організацією праці, – формування здорового психосоціального робочого середовища. Сьогодні безпека праці – це вже не лише про техніку безпеки чи фізичні ризики. Це також про психологічний стан людини, рівень стресу, взаємини в колективі та відчуття захищеності на роботі. Психосоціальні ризики, зокрема надмірне навантаження, хронічний стрес, невизначеність, конфлікти, мобінг або відсутність належної управлінської та колективної підтримки, безпосередньо впливають на безпеку. Вони призводять до помилок, зниження концентрації, професійного вигорання і, як наслідок, до нещасних випадків. Для України в умовах війни ці ризики посилюються. Повітряні тривоги, ризики для життя, тривала напруга, кадровий дефіцит і підвищене навантаження – це реальність, у якій працюють люди. Ігнорувати цей фактор означає недооцінювати причини травматизму та втрати працездатності. Держпраці у своїй роботі виходить з того, що безпечне робоче середовище має охоплювати як фізичні, так і психосоціальні аспекти. Тому акцент робиться на системному управлінні ризиками та їх попередженні, а не лише на реагуванні на наслідки. Практично це означає оцінювати психосоціальні ризики на рівні з виробничими, планувати робоче навантаження та ресурси з урахуванням реальних можливостей працівників, забезпечувати зрозумілу організацію роботи і чіткий розподіл відповідальності, своєчасно реагувати на конфлікти, прояви мобінгу та ознаки вигорання, а також впроваджувати програми психосоціальної підтримки. Такі підходи не потребують складних рішень, але потребують уваги і відповідальності з боку роботодавця та усвідомленої участі працівників. Безпечне робоче середовище – це не лише виконання вимог законодавства. Це фактор стійкості бізнесу, якості роботи і довіри працівників. Всесвітній день охорони праці – це привід ще раз звернути увагу на ці питання. Але безпека і здоров’я працівників – це щоденна відповідальність, яка не обмежується однією датою в календарі. Бо в основі безпеки праці завжди стоїть людина.

Під час заходу розглянуто ряд нагальних питань, а саме: завершення 2025/2026 навчального року, проведення навчально-польових зборів для юнаків та юнок, які закінчують вивчати предмет «Захист України» у 2026 році.

Дмитрушківська сільська територіальна громада інформує про початок роботи з оновлення Стратегії розвитку Дмитрушківської сільської територіальної громади до 2027 року та розроблення Плану заходів з її реалізації на 2026-2027 роки. Актуалізація Стратегії зумовлена необхідністю врахування прийнятих змін до Державної стратегії регіонального розвитку на період до 2027 року та Стратегії розвитку Черкаської області на період 2021-2027 року, які враховують наслідки військових дій в Україні та їх вплив на територіальні громади та регіони, необхідність підвищення безпеки та стійкості до зовнішніх чинників Дмитрушківська сільська рада запрошує всіх заінтересованих долучитися до процесу оновлення Стратегії з метою врахування інтересів всіх суб’єктів розвитку. Пропозиції можна надсилати електронною поштою на адресу Дмитрушківської сільської ради  dmitrushki2017@ukr.net  до 6 травня 2026 року. Також ми закликаємо вас взяти участь в опитуванні, яке допоможе визначити найважливіші напрями розвитку Дмитрушківської громади. Опитування необхідно пройти до 6 травня 2026 року. Опитування є анонімним і його результати будуть використані лише в узагальненому вигляді. Це займе 10-15 хвилин вашого часу, але ваші відповіді стануть важливим внеском у формування нашої Стратегії розвитку. Мешканці громади, будь ласка, заповніть анкету за цим посиланням: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScxFLSmsDpno3k97kilWgLZQKO0mT7_XCSdrbcf1r8CM4Bz6w/viewform?usp=publish-editor Представники бізнесу в громаді, заповніть, будь ласка, анкету за цим посиланням: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeaE1YfVqrjBNAKdfpLxyDNBiY5FAp_m_3HH6ylaWL7q4bxkw/viewform?usp=publish-editor

З 4 по 17 травня 2026 року в Україні триватиме загальнонаціональна ініціатива, спрямована на підвищення обізнаності про наслідки зміни клімату та шляхи адаптації до нових умов життя.

25 травня 2026 року виповнюється 100 років з дня трагічної загибелі видатного українського державного, політичного та культурного діяча Симон Петлюра.

 

Опалювальний сезон завершується 30 квітня, чи потрібно подавати повторно заяву для призначення субсидії. Фахівці Головного управління Пенсійного фонду України в Черкаській області інформують, що робити для продовження виплати на неопалювальний період. Житлова субсидія на оплату житлово-комунальних послуг, витрат на управління багатоквартирним будинком розраховується на неопалювальний сезон із 1 травня до 30 вересня. Для того, щоб субсидію нарахували з початку неопалювального періоду, окремим категоріям громадян необхідно подати заяву до кінця червня. В іншому разі субсидію нараховуватимуть із місяця звернення. Особисто необхідно звернутися до Пенсійного фонду України та подати нову заяву та декларацію, якщо: – члени сімей орендують житлові приміщення для проживання, за які сплачують житлово-комунальні послуги; – кількість осіб, які фактично проживають у домогосподарстві, менша ніж кількість зареєстрованих; – у складі домогосподарства є внутрішньо переміщені особи, які отримують субсидію за адресою, яка відрізняється від місця реєстрації; – якщо в опалювальний період розмір житлової субсидії становив 0 грн. Усім іншим громадянам житлові субсидії на неопалювальний період буде продовжено автоматично. Житлова субсидія на придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива і на оплату житлово-комунальних послуг призначається на календарний рік. При цьому житлова субсидія на оплату житлово-комунальних послуг розраховується з місяця звернення за її призначенням до кінця поточного календарного року. Пенсійний фонд України через особисті кабінети на вебпорталі електронних послуг Фонду надсилає кожному субсидіанту повідомлення про рішення щодо перепризначення субсидії на неопалювальний період, її розмір, або ж причину відмови. Такі повідомлення надходять в особисті кабінети субсидіантів кожного разу при перепризначенні субсидії (на опалювальний та неопалювальний періоди). За матеріалами Головного управління ПФУ в Черкаській області